直播预约 | 大咖开讲！打造数字化时代的组织生存能力

2023-04-04

由数字经济带来的技术进步及商业模式的创新，正在成为抵御经济不确定性的重要手段，无论是社会还是企业，都对数字化转型有着迫切的需求。

从长期看，数字化转型将成为一种必然趋势，且正在以前所未有的规模和速度深刻影响着行业格局。而从短期看，我们当下所经历的环境变化更是加速了全社会的数字化转型进程。

那么——

面对扑面而来的数字化时代，组织亟待构建哪些新的生存能力呢？

这些能力要如何构建，HR能做些什么？

有哪些优秀的实践案例可以借鉴、参考呢？

4月9日晚8点至9点，来易路“HR数智研究院”直播间，聆听两位在数字化和人力资源数字化领域深耕数十年的资深大咖，易路创始人兼CEO 王天扬先生、波士顿咨询Platinion董事总经理陈果先生与您一起深度讨论“打造数字化时代的组织生存能力”这一关乎企业未来命运的前瞻话题，精彩不容错过，快快扫描下方二维码预约吧👇👇👇

✨✨✨讨论议题：

1. 为什么要谈“数字化时代的组织生存能力”

2. “数字化时代的组织生存能力”包括哪些关键要素

3. 如何打造 “数字化时代的组织生存能力”，HR能做些什么？

4. 优秀案例解析……

分享嘉宾简介：

王天扬先生，易路人力资源科技董事长兼CEO，易路HR数智研究院院长。
他曾任全球最大的企业管理软件公司SAP全球副总裁，拥有20多年企业数字化及云计算领域资深经验。2018年荣获中国人力资源科技影响力TOP人物、2019中国人力资源 “双百”人物、2019RST年度人物、2020新时代商业领袖。
自2014年，王天扬先生带领易路团队正式推出以薪酬管理为核心的一站式人力资源全景数字化云平台，服务近千家全球知名企业，市场规模覆盖全球20多个国家、国内310多个城市，400万+企业用户；是亚太地区领先的人力资源服务供应商及世界500强的人力资源战略合作伙伴，2022年被Gartner评为中国区域最重要的HCM软件公司之一。

陈果先生，负责波士顿咨询（BCG）的数字化咨询部门Platinion在大中华地区的业务，为企业提供企业IT解决方案和数字化产品的咨询服务，包括数字化架构和平台规划、人性化设计、敏捷转型等。陈果先生在中国管理咨询行业有20多年的从业经验，在消费品、制造、零售、金融服务等行业里，为国内外100多家企业提供了业务战略、运营转型、组织变革、数字化转型和信息化实施的咨询服务。陈先生在业内以观点鲜明、犀利著称，其个人公众号“陈果George”有80000人的订阅人数，发表过300多篇原创文章，在业内非常有影响力。陈果先生是易路HR数智研究院理事成员。

崔晓燕女士，是共享服务、人力资源数智化转型和流程再造及服务产品设计领域的资深专家，易路HR数智研究院常务理事。她非常深入的参与了原文思海辉（现中电金信）共享服务运营中心从建设、到优化、到持续迭代到成功市场化的整个过程，并完成了美菜网人事行政共享服务中心从0到1的搭建。带领团队和客户一起完成了东风集团共享服务中心数智化转型的业务蓝图规划，帮助康师傅完成了共享服务中心的建设和运营托管，是共享服务共建共赢的倡导者和成功实践者。著有《人力资源数字化转型：HRSSC的搭建、迭代与运营》，主理个人公众号《智能时代的HR技术与艺术》。